Conseil

  • Diagnostics global, social, organisationnel…
  • Responsabilisation,
  • Management, RH,
  • Organisation

Coaching

  • du CODIR
  • Individuel
  • Collectif

Formation

  • Management,
  • Posture,
  • Communication,
  • Organisation

Pour quoi choisir ReconnaiSens

      • Pour atteindre une performance pérenne
      • Pour gagner en productivité, qualité, innovation…
      • … tout en diminuant la tension sociale

Ce que les clients disent de nous

La démarche de responsabilisation engagée a permis des gains en qualité bien au delà de ce que nous espérions.
Jean D, Directeur de site
Avec la responsabilisation, nous avons pu faire rejoindre les objectifs de l’entreprise avec ceux d’une grande partie des employés. Je ne le pensais pas à ce point possible…
Romain H, Directeur Général

Ils nous ont fait confiance